Social Identity - Categorizing oneself as a group member - Accessibility of group memberships

Question

Hoe kan je worden herinnerd aan een groepslidmaatschap?

Answer 1

directe reminders/aanspreking (bijv. iem. noemt je een nerd, dominee, neger, etc.)
aanwezigheid van leden van andere groep (wordt focus op eigen groep groter)
als je lid bent van een minderheid, ben je je meer bewust van eigen groep dan wanneer lid van meerderheid
conflicten tussen groepen, maken eigen groepslidmaatschap sterker
culturele verschillen (meer groepsminded of individualistisch)
hoe belangrijk en saillant is het groepslidmaatschap voor je? Hoe belangrijker en opvallender, hoe vaker je eraan denkt, hoe toegankelijker het idee wordt en hoe vaker je jezelf als zodanig ziet.

Answer 2

- Door directe herinneringen (zoals hoe je wordt aangesproken door anderen, of je een "60+ korting krijgt aangeboden, je hoort iemand in jouw accent praten, etc).
- Via de aanwezigheid van een ander groepslid
- Juist door een minority te zijn (kinderen die het enige jongetje waren in een gezin, benoemde dat eerder dan kinderen met meer broertjes in een self-description).
- Door conflict tussen groepen.

Answer 3

Groepslidmaatschap te zien als tijdelijk en veranderlijk

Answer 4

- het noemen van een titel : reverend of nerd
- aanwezigheid van ingroepleden
- het horen van een accent uit bijvoorbeeld je geboortestreek
- als een groepslidmaatschap wordt geaccentueerd door bijvoorbeeld het dragen van teamuniforms

Answer 5

- je focused je dan meer op je eigen groeplidmaatschap
- je kan ineens meer je eigen taal om je identificatie met je eigen groep te benadrukken :bv versterken van je accent.

Answer 6

Ze zien zichzelf als leden van een grotere groep of categorie.
Families leven vaak met meerdere generaties samen en je werkt vaak je leven lang bij dezelfde werkgever.

Answer 7

Ze worden meer aangemoedigd om zichzelf te zien als idosyncratisch (bijvoorbeeld als lang, donker, knap).
Ze hangen meer aan vrijheid, persoonlijk plezier, bereeiken van een individueel doel.
Zien zien groeplidmaatschap meer als tijdelijk en veranderbaar.